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解決済みの質問

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派遣ですが、将来が不安です。

juna2000jpさん

派遣ですが、将来が不安です。

現在30歳後半の文系大学卒で派遣勤務です。
正社員を考えていましたが、年齢的に正社員の枠がなく派遣で勤務しています。

現在の派遣の職務内容は、動画配信ネットワークの保守メンテ作業です。
具体的な内容としては
・Ciscoのルータ等の設定変更
・動画を扱うアプリケーションのオペレータ
・障害切り分け
・MRTG、Nagiosの設定変更
・死活監視業務等
・データセンターでのサーバ機器類の組立
・使用OSはLinuxとWindows
・動画配信機器メンテナンス
です。

時間給も2000円以上頂いてますし、正社員の方も非常に良い方ばかりです。
周囲の方も「長く働いてリーダー的存在になって欲しい。」と言われます。
それは有り難く、扱う動画も非常に興味があって楽しくやり甲斐のある仕事だと感じています。


ただ、長く続けられるとしてもやはりいつもどこかで年齢的に派遣では1〜2年先は不安な部分もありますし、現在の派遣先で正社員雇用して頂けると一番有り難いのですが、雰囲気的に無理な感じです。現在騒がれている「派遣切り」のニュースを聞くと不安になるので、暫くは試練の年と考えてCCNAやLPIC等を取得しようかと考えていますが、取得したとしてもこの年齢と経験と時世で将来できる仕事はあるでしょうか?

今までやってきた経験は正社員・派遣も含めて
・CATV局員(3年)
・インバウンド、アウトバウンドコールセンターSV(クレーム対応、オペレーターマネージメント管理)(6年)
・Webサーバ、メールサーバ、DNSサーバへのドメイン追加(3年)
・ネットワーク保守管理業務(3年)
・社内ファイルサーバ管理(データバックアップ等)(3年)
・JAVAを利用したグループウェアの開発工程管理(3ヶ月)
・SE管理業務(3年)
・HTML、CSSのコーディング(3年)
保持資格は、ベンダーIT資格とWebデザイン技能資格というマイナーな資格しかありません。プログラム言語はPerlやJacvscript、PHPのソースが多少読める程度でゼロベースからの構築はできませんしCOBOLやC言語は見た事はありますが、実務的に使った事はありません。使用経験OSはWindows、Linux、MacOSです。

宜しくお願いします。

補足
ちなみに保持しているベンダー資格はSunやOracle系レベルでもないので正直正社員になるのは難しいです。
faailohk様、lupinussppsy様
>他人より秀でている資格あるいは能力は何でしょうか
過去にCRMを考慮したクレーム研修と実践経験があるので電話顧客対応には長けています。
>ボーナスや交通費すらでない一般派遣なのでしょうか?
派遣は大手で一般派遣です。交通費は出ませんが出張宿泊費や出張交通費は全額負担してくれます。

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keroro_oyajiさん

保持されているベンダーIT資格が具体的に判りませんが、サン社のJavaに関するSJC-P5.0及びSJC-WCD、オラクル社のシルバーマスター程度を持っておられれば、年齢的に正社員になることは可能だと思われます。
経歴を簡単に拝見すると保守要員としてのキャリアが長いように思われます。監視・保守に重点を置いていては、必ず年齢的に若年者に取って変わられる恐れがあります。
製造も出来るようなキャリアを指向するか、業種・業態に特化した専門的なスキルを身につけてコンサル能力を磨けば派遣であっても、かなりの年齢までやれると思いますが、なるだけ早く正社員になられることをお勧め致します。

質問した人からのコメント

  • 降参keroro_oyaji様、詳細なご意見ありがとうございました。他ご意見頂いた皆様、大変参考になりました!どの回答をベストアンサーにしようか迷いました。
    12月から勤務したばかりなので、3月末までの契約なのでそれまでは継続を考えていますが、早めに正社員へ切り替えるのが正解の様ですね。少しずつ転職活動を行ってますが現状では地方という事もあり見つかっていないのが現状ですが、諦めずに頑張ります。ありがとうございました。
  • コメント日時:2008/12/31 03:55:44

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ベストアンサー以外の回答

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lupinussppsyさん

私が今まで聞いた事も見たこともない立派な資格を沢山お持ちですね。ところでこの中で、貴方が自信を持って他人より秀でている資格あるいは能力は何でしょうか?これだけは誰にも負けないという決定的なものがないと、企業はただ資格を羅列した履歴書を見ても採用しないと思いますが。

hiyayakko562さん

これくらいの実績があるなら、応募すればどこかには就職できると思いますよ。

faailohkさん

大卒で派遣って、本当にもったいないです。当方は短大のような専門学校のような学歴で、正社員で約6年勤務しました。正社員ですが、実態は特定派遣でした。><;
自社には特定派遣以外に、80%は運用、設計業務があり、一般派遣の会社よりはしっかりしていますが、下請企業の下請企業で、特定派遣...格差社会の底辺を6年間も目の当たりにして、嫌気がさして来年1月、会社を辞めます。

そちら様の業務内容を拝見しましたが、幅広い知識、技術をお持ちで羨ましいです。派遣で勤務って、ボーナスや交通費すらでない一般派遣なのでしょうか? 自社では正社員の特定派遣でしょうか?

一般派遣でしたら、正社員への道を本気で考えないと、一生は厳しいです。結局、何社員でも経営が悪化し、仕事が無くなれば...。><;

当方は40代~どうやって生き延びればいいのか悩んでいます。20代、30代なら文句を言わなければ楽勝だと思います。

先の心配をしている場合じゃなく、明日は我が身ですね。回答になっていませんが、では/~

haken_job_qさん

それだけ保守メンテなどの仕事をしてきているなら
きちんと本気で転職活動したら?
年齢的な問題を思うなら今がラストチャンスかもよ?
動くなら今です
在職中に活動して自分が行きたいと思う会社が
あったら転職しましょう!
その際に在職中ときちんと伝えて引き継ぎなどがあり
一ヶ月後になるなども伝え、それでもOKだとなったら
行けばいいだけですよ
派遣会社の対応がいい、派遣先の人間関係も良い
といってもいざとなれば・・・分からないのが派遣ですから
派遣という立場で義理立てする会社も無いですしね

書き込みから私が思うのは技術にこだわりすぎです
ある程度の知識以上はあなたの人間性ですよ、、、
コミュニケーション能力というか表現力というかそんなもんです

discovery0123さん

実際に就職活動はしているのでしょうか?
そのくらいのレベルがあるのなら超大手以外なら簡単に入れるでしょう。
あとはコミュニケーション能力ですね。

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