解決済みの質問

不景気の中、なぜ看護師の求人だけ多いのですか？

また、給料が多い（夜勤なしでも）のはなぜですか？
体力的・精神的にもきつく、国家資格だからというのは分かりますが、ほかの仕事（特に介護と比べると）なぜ看護師は条件がいいのでしょう？

質問日時：

2010/4/7 12:51:14
解決日時：

2010/4/9 11:31:12
回答数：

5
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470
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ベストアンサーに選ばれた回答

簡単に言えば完全看護と基準看護（患者対看護）があるから…
看護師は国家資格の看護師と都道府県資格の準看護師があり、患者に対して、国家資格の看護師が何人いるかで報酬が変わる…（↓ちょと古いが医療辞書から抜粋）
２００６（平成１８）年の現在、一般病院では、実質配置「７対１」の看護職員の配置、かつ看護職員中に占める看護師の割合が７割以上であり、平均在院日数１９日以内の場合に、最も高い診療報酬上の評価がなされています。

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ケータイからの投稿
回答日時：2010/4/7 16:56:36

質問した人からのコメント

やはり、資格を持った看護師にしかできないことがあるからなんですね。。。
皆様ありがとうございました。
コメント日時：2010/4/9 11:31:12

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ベストアンサー以外の回答

（4件中1〜4件）

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shkyokoiさん

看護師は人手不足かつ、誰にでも出来る仕事ではないから。
それは薬剤師などの医療職者にもいえます。看護師よりも薬剤師の方が時給がいいし、仕事も楽なのにね。

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回答日時：2010/4/7 18:31:19

fumimakさん

＞不景気の中、なぜ看護師の求人だけ多いのですか？

必要とされる仕事だからです。

＞また、給料が多い（夜勤なしでも）のはなぜですか？

必要とされる仕事だからです。

＞体力的・精神的にもきつく、国家資格だからというのは分かりますが、ほかの仕事（特に介護と比べると）なぜ看護師は条件が＞いいのでしょう？

看護師しかできない仕事（独占業務）があるからです。

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回答日時：2010/4/7 16:16:22

tiebukuro200905さん

＞診療報酬とかの点数で決まってるから
経営者の所にはそれで入りますが，看護婦は給与でもらいますから診療報酬の点数とは無関係です。

総じて，看護婦不足で，看護婦を確保したいという経営者側の対応で，高くないと集まらないからでしょう。
需要と供給の関係です。国の政策でも，看護婦の多いところには高い診療報酬を払うシステムになっっている
ようで，人数を集めるのに必至です。