私はまだ取り返しが付くでしょうか…

aoi_sa829eさん

長い内容、読んでみたけど一年以内に辞めたなんて履歴書に書いたら逆効果。空白期間にして何をしていたのか言い訳、考えたほうがいい。
採用される事が優先。
それに、あなたはまだまだスタートラインにいるだけで深く考える必要はない。って断言しとくよ。全くもって大丈夫。

ハローワークなんか、あてにしないほうがいい。
あそこの職員は所詮、他人事なんだから。
就職に結び付くと給料発生する歩合給にしたら、もっと真面目になるんだろけどね。

amyu456789さん

確かに厳しいのは、厳しいかもしれません。

でもそれが万人に当てはまるかというと違います。

私も転職回数多く、最初の勤め先も半年で退社

しました。が、内定はちょこちょこ出てます。確かに

１０連敗とかすると凹んできますが、とりあえず３桁でも

応募し続けて受かるまで継続です。あと、ハロワは２０代

前半多いですよ。キャリアカウンセリングは実際自分が転職活動した

わけでなく、想像で言ってるだけに過ぎません。株や為替の

アナリストみたいなもんで全然当てになりませんよ、理屈で言ってるだけですから。

年齢でアウトとか、職歴でアウトとか、・・・そういってしまえば、もっともに聞こえます。

しかし、そんな筋書き通り行きませんから。私はトラックドライバーから、未経験で

事務系接客業に転職成功したことがあります。ですから、全然大丈夫ですよ。

ayameguayameguさん

私も２０歳の時専門学校を卒業し、４月から新社会人として働き始めたのはいいものの、５月に欝を発症してしまいました。 重症ではなかったのですが不安障害が大きかったですね。

発症した時点で会社側にも医師の診断書を持って休養してました。うまくフォローするとのことで一度出勤しましたが実際プレッシャーを与えるばかりで・・・。本当にしんどく、家に帰っても何もする気にならず、不眠になり、泣いてしまう日が続いたので、結局は８月に退職しました。退職してからはしばらくはﾎﾝﾄ何もしてなっかったです。心身共に余裕なく、家族に甘えて療養してました。

私が求人情報集め始めたのは退職してから３ヶ月経ってからでしたよ＾＾３ヶ月たってまた新しく働きました。
焦る気持ちは分かりますが、ご自分の身体と相談しながら探すことをおすすめします。

maki_yasu_83さん

全然問題ないですよ。第二新卒という言葉もあるくらいですし。むしろ、合わない職種だから無理にしがみつかず、自分に合った事を探すためスパッと辞めた度胸がある風に振る舞えばいいのかな？ハロワも若い世代がいないなんて、逆に質問者様に有利なんですよ！そう考えて間違いないです。
あ、ご両親の意見に賛成する点として焦ってはいけないと思いますよ。期限（年末まで？）を決めなくても、今後の人生考えてじっくりいきましょう。焦って嫌な仕事しても損ですしね。甘えちゃいましょう。それも親孝行！で仕事した暁にはお返しですよ。

良い道が拓けるといいですね。