契約更新について!初めまして!僕は、もう10年来のうつ病持ちで、精神障碍者て手帳2級を持ってます!昨年の11月に障害者枠である、大学病院に入りました!しかしながら、業務内容は営繕で設備

契約更新について!初めまして!僕は、もう10年来のうつ病持ちで、精神障碍者て手帳2級を持ってます!昨年の11月に障害者枠である、大学病院に入りました!しかしながら、業務内容は営繕で設備 管理です!院内不具合があったら、かけつけなおせない場合は、業者3社呼んで、3社見積りを作り稟議書と言う書類をつくっての、上司に提出で、決済の会議が終わりOKが出れば、発注。工事立会いで、何度も帰りが9時過ぎになったりしてました!しかしながら、鬱とかで、休んだ事は1日もありませんでした!今月末で契約更新で、総務課の人と話しましたが、今後も3ヶ月おきに更新で、給料も変わらず手取り8万で、今回はお正月休みは、時給製の人はないと言われて、欠勤でやすみ、インフルエンザで7日休み、1月分の給料が15日に出ましたが、わずか手取り4万!障害年金ももらってないので、生活が苦しいです!契約更新の話の時に、副業は禁止と言われて生活が厳しいです!やはり契約更新せずに、一般で、電気工士、溶接の資格、経験有りなのでそっち方面で働いた方が良いかと考えております!同じ管理課に、蛍光灯とカーテン交換しかしていない、人がいてその人は、月給制で有給、正月休みもあります!僕より半年前に入りました!良い良いに使われてるだけに思いました!皆さんは、どう思いますか?

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ベストアンサー

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溶接の資格があるなら溶接工として働いた方がいいと思います。 しかし手取り8万はひどすぎますね。