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転職について相談です。 私28歳、2歳、4歳の子供が居る主婦です。 現在パートで...

miy********さん

2014/9/712:09:16

転職について相談です。
私28歳、2歳、4歳の子供が居る主婦です。
現在パートで働いていますが、経済的な理由でフルタイムの職に変えようと職探し中です。
二つの候補で悩んでいます。

コールセンター発信業務(保険の資料送付案内)
時給1200円〜2200円(研修10日900円、保険の資格を取らないといけなくて、3ヶ月後時給査定、最低1000円になります)
9時半〜17時半勤務 土日祝休み
社会保険無し、交通費支給
通勤時間40分
発信業務なので、子供の病気の際、急な休みにも対応してくれる。平日休みも自由に取れる。

②電話応対➕事務(住宅ローンなどについての電話受信対応、架電業務)
時給1200円(研修二ヶ月1100円)
9時〜17時20分 土日祝休み
社会保険完備、交通費無し
通勤時間30分
社員登用有。
急な休みは…?

子供が居るので、融通がきく①の方がいいかなぁと思ってるのですが、社会保険が無いのが気になっています。①は採用済ですが、②は明日面接なので、休みやすいかどうかはまだ聞いてないので分かりません。
②の会社はしっかりしているので将来を考えると、②の方がいいかなぁと思うのですが…
子供が小学生に上がったら、正社員で働く事を目標としています。

客観的に見て、どちらが良いと思われますか?

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ベストアンサーに選ばれた回答

r08********さん

2014/9/1007:40:23

①はダメですね。時給1200〜2200と言いながら最低1000円になるでは曖昧すぎます。このような募集は最低のラインでしか貰えない可能性が大です。②の方がまだましです。

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