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職場の人間関係 板挟み

eru********さん

2016/2/1918:46:26

職場の人間関係 板挟み

仲の悪い上司どうしの板挟みになっています。
互いに情報を聞き出そうとし
互いに面会したことは隠します。

騙しているような罪悪感で苦しいです。
自分は直属の上司に信頼を置いていますが
彼にも非があるのはわかっています。
それを非難するために件の仲の悪い相手が自分に接触してきます。
自分にとってはどちらも上司です。

このような場合、どのように振る舞いますか?

閲覧数:
489
回答数:
1

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ベストアンサーに選ばれた回答

miy********さん

2016/2/2011:41:24

本当に辛い立場ですね。
勘弁してくれよって感じですね。
身の振り方はとても難しいものがありますが、その上司の方に自分が辛い立場にある事を悟ってもらうしかありません!
それぞれの上司に口を合わせて、表面上よい顔をしているのは、よい方法とは思えません。自分を苦しめるだけです。
その状況を理解して、正しい判断をしてくれる相談相手を探す事。上司の更に上司にあたる方など..解決に結びつく人を探す事が大事だと思います。

  • 質問者

    eru********さん

    2016/2/2014:27:17

    ご回答ありがとうございます。
    表面上良い顔をしないというのはとても共感しました。かといってズバズバ言うのも煙たがられ、相手の事を引き合いに出すのも出来ずなかなか面倒でした。

    辛いということを知ってもらう、頭ではわかっていましたが行動に移せずにいました。回りの人が正しく状況を認識することで事態が動き出すこともありますよね。
    ありがとうございます。
    勇気をもって対処いたします。

    ありがとうございました。

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