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松屋で以前工場でバイトしたら振込口座が郵貯銀行のみといわれたのですが、会社規...

dfx********さん

2018/10/300:04:39

松屋で以前工場でバイトしたら振込口座が郵貯銀行のみといわれたのですが、会社規定でみたらしょうがないのでしょうかね・・?

給料振り込みで・・・・?

まあ全員そうでしょうが・・・・。

それがいやなら他へ行けと
法的に見たらどうでしょうかね・・?

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kol********さん

2018/10/300:19:13

給料は現金手渡しが原則ですから、法的に言うと、バイト先の場合では現金手渡しまたはゆうちょ銀行への振込ということになります。

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gim********さん

2018/10/315:12:54

法的には賃金の受け渡しは本来は手渡しです。ただ、労使の合意によっては振り込みも認められているだけです。

sav********さん

2018/10/312:50:39

労使の協定で決めれば問題のないことです。
法律では?と言う質問が多いけどね、法律は労働者の権利と利益を守るうえで、労働者多数の意見が優先されることも多いのです。

yam********さん

2018/10/306:58:06

銀行でなくゆうちょを指定することで従業員が不利益になることは考えにくい。

ゆうちょではなく、指定銀行の特定の支店で口座を作らされることだってある。

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