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実務経験1年前後の介護福祉士がブランクありで介護事業所に雇用された場合、実務経...

yah********さん

2019/5/1501:00:03

実務経験1年前後の介護福祉士がブランクありで介護事業所に雇用された場合、実務経験証明書を求められることが多いのですか?

また、どのような理由で求めると思われますか?

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ベストアンサーに選ばれた回答

shi********さん

2019/5/1510:05:13

まず雇用面接される際には履歴書に経歴を書きますよね。

その内容が怪しいと感じたら実務経験証明が欲しいと言う事もありえます。
ハロワからの紹介でもいい加減なやつが来ることがあります。

以前、資格証のコピーすら持参せすに介護福祉士と社福士持ちだとハロワの紹介で面接に来たやつがいました。
ハロワからの電話のときに資格証と履歴書は持参必須と伝えているのに・・

不審に思い履歴書に書かれた事業所に問い合わせると在籍した記録も記憶もないということでハロワに抗議してそのまま放置しましたが・・

雇用契約されてから実務経験証明の提出指示はありえないと思いますね。

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