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2021/4/19 20:19

33回答

務めている勤務先から使用期間中に解雇を言い渡されました。

法律相談 | 失業、リストラ78閲覧xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">100

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ベストアンサー

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ThanksImg質問者からのお礼コメント

ご丁寧にご返信ありがとうございます! 非常に参考になりました。 会社とは意見が合わないようでしたらトコトコ争うつもりでおります。 ご教授大変助かりました。

お礼日時:4/20 18:09

その他の回答(2件)

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あなたが要望することは自由ですが、会社が要望通りに応じる義務まではない事柄もあります 例えば、契約書を事後発行するとしてもPDFデータを送信する義務までもないことや、離職票を会社都合で発行すること、「解雇までの経緯」云々の書類の作成です 離職票について異議があればハローワークが担当しますし、解雇予告手当の支払いや解雇理由通知書の発行がない場合には労働基準監督署で相談(あるいは申告)ができます

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恐らく会社都合は、そう簡単には応じません。労働基準監督署が入る、よくある事。労働基準監督署に相談に行けばいい。民事介入はしない。