一年の変形労働時間制で働いています。 (1年間の所定労働時間2085.7時間、週平均40時間を超えていない企業です) 土曜出勤や定時に変更がある日は前もって社内カレンダーで周知されています。

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ThanksImg質問者からのお礼コメント

すごくわかりやすくご回答いただきましてありがとうございました! 本当にたすかりました!

お礼日時:10/16 10:00

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所定労働時間から、法定労働時間までの就労は、割増なしの残業。 法定労働時間以上の就労には、 1時間当たりの時間給に換算した賃金に、 25%の割増計算が法廷です。 法定労働時間は、 1日なら実働8時間。 週なら40時間。 一部の特定措置事業所は、週44時間。 週は、就業規則に記載が無いなら、日曜から土曜までを云います。

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そのとおりです。なお所定8時間未満の日は法定の8時間こえたところから時間外労働です。おなじく週についても言えます。詳しくお知りになりたければ、拙者プロフィールをご覧ください。