正社員で、本人同意のもと(強制ではないものとします) 給与が大幅に下げるとして、それは違法ですか? 厳密にいえば、月給は変わりません。 もともと基本給一本であったものを

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ThanksImg質問者からのお礼コメント

ありがとうございます

お礼日時:5/21 16:09