私はできるから、今まで指示したり、これやってって言ったりしてきた 周りからも小声で聞こえてた。上司(A)さんから見ても遅い感じだった。自分、管理職だから、いつかは言わないといけないなって思った

補足

ていうか、そもそも対応の仕方がおかしいですよねー 途中から遅いってわかってるなら、とっくの昔に訓練するとか対応してますよねー 言い方の問題もあるけど、言うのが遅すぎなんですよねー なんで誰も回答してくれないんですかー? 私の質問が答えになってるって思ってるんですかー? 私は真面目に回答してるんですけど…こういう質問してくるのがおかしいって思ってるんですかー? 変な回答はいらないけど、少しでも思ってることある人だけ回答お願いします。

職場の悩み | 発達障害111閲覧xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">100

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回答ありがとうございます。 退職したあとにハロワの人に電話で言われたんですが、障害があっても配慮とかじゃなくて他のパートさんみたいに普通にやりたかったそうです。 私と向こうで思ってることが違かったんだと思います。