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失業保険、妊婦の場合について教えて下さい。

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ID非公開さん

2016/10/119:43:23

失業保険、妊婦の場合について教えて下さい。

パートで働いていてこの度妊娠に伴って退職しました。
妊娠の場合、失業保険はもらえないと思いますが、延長の手続きをしたら?数ヶ月後?にもらえると思うのですが、詳しくご存知の方がいましたら、教えて下さい。
延長の手続きは退職から1ヶ月以内とか、期間はあるんでしょうか?
雇用保険は派遣の時の3年間と、パートになってから10ヶ月程加入していました。
よろしくお願いしますm(_ _)m!

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ベストアンサーに選ばれた回答

du3********さん

2016/10/122:22:03

派遣の3年間とパートの10ヶ月の間はどのくらい空いていたんでしょう?
失業手当は辞めた日から遡って過去2年間の間に12ヶ月以上雇用保険に入っていないともらえません。
妊娠中失業手当はもらえないこで延長が可能です。
延長は元々の1年+3年の計4年間、延長中に働くと延長解除されたり、受給額から差し引かれたりするので絶対働けません。
手続きの期限は辞めた日から30日が経過した後の1ヶ月以内です。
母子手帳の提出も必要ですから、持って行ってくださいね。

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    質問者

    ID非公開さん

    2016/10/122:46:33

    派遣とパートの間は1日も空いていません!
    辞めたのが9/17なので、そこから30日後、からの1ヶ月以内ということですね!
    だいたい10/17辺りですね!
    詳しくどうもありがとうございますm(_ _)m!!母子手帳も忘れず持っていきます!

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質問した人からのコメント

2016/10/7 20:17:37

ありがとうございました!

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