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今月初めに入社しました。 入社と同時に雇用契約書などもろもろもらい後日提出な...

txb********さん

2018/5/1700:55:51

今月初めに入社しました。
入社と同時に雇用契約書などもろもろもらい後日提出なのですが、求人で記載してある内容の金額と雇用契約書に記載している金額が全く違っていて、研修時の時間給も違

う!
なんかうまく言ってやめる方法ないですかね?
知恵ください!

補足会社に給料違いませんか?と聞いたところ
研修が修了し能力が業務に見合っていたら求人の給料に合わせるとの回答でした。
すごいざっくりして基準がわからないです。

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ベストアンサーに選ばれた回答

urf********さん

2018/5/1707:51:04

契約が違うなら、破棄できますよ。辞めたらいんじゃない?話し違うからと。

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