coc********

2021/5/9 14:08

22回答

雇用保険について質問です。

雇用保険について質問です。 私は６５歳以上で３月３１日付けで定年退職となりました。雇用保険は一時金が支給されますが、就職できない場合は返納するのでしょうか？ また、基本手当（６５歳未満）は４週間に１回失業認定を受けるようですが、６５歳以上の高年齢被保険者も同じように失業認定が必要なのでしょうか？ 高年齢被保険者がハローワークに行ってからの具体的な行動等について経験者の方からの経験談がありましたらよろしくお願いします。

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ベストアンサー

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ぶらっくたいがぁ

カテゴリマスター

2021/5/9 14:11

返納する義務はないですし、一時金なので失業認定もその1日だけです。 ただし、待期の7日は必要です。(自己都合退職した場合で、給付制限期間が付く場合はそれも)

ThanksImg質問者からのお礼コメント

回答ありがとうございます。 一安心しましたので早めにハローワークを行ってみます。

お礼日時：2021/5/17 22:44

その他の回答（1件）

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fou********

2021/5/9 14:16

雇用保険は自分の居た会社でかけるもので、やめれば自動的になくなります。ので返納とかは無いですよ 辞めてから、一ヶ月以内にハローワークを介して就職すれば就職手当もらえます。額の計算はもらってた給料によります 一ヶ月過ぎたら自分で他の求人から探して就職したら、もらえます 一ヶ月に一回、ハローワークで探して面接まで行って落ちて、初めてそこで認定です それを3ヶ月過ぎたらもらえます 一番多くもらうのは、さっさと就職して雇用保険もらって 前回の会社給料と今回の会社給料の差額分もらえる制度(名前忘れた) それが一番もらえる