ベストアンサー
申告、否定した上の非常的な行為をしたのなら それ相応の謝り方と言えば良いでしょう 当然告知を無視したのだから謝って済むとは思いませんね 会社に言って上司と相談して貰えば良いのでは? 他の被害者が出ると言えばいいでしょう ここで他の方法で謝るか上司と後日謝罪に来るか 選択させれば・・・ それで主様の気が収まるのなら 相手は主様の申し出を断ったんだから 謝罪では済みませんと一度は断ります で良いと思います そこまでしなくても良いと思うが 無視されたのはムカつきますねww
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