加入することが、すでに決まっているのなら、 10月から一気に増やして問題ありません。 ＞ 10月から3日ほど勤務日を増やして ＞ 配偶者控除のため125000円以内におさえれば大丈夫でしょうか。 配偶者控除のため、、、は、税務上の扶養の話。 125000x12＝150、、、配偶者特別控除ですか？ この数値は無視を。仮に、20万円になっても、構いません。 社会保険上の扶養は、108,333円／月です。 配偶者の健保のルール次第ですが、 1ヶ月でも超えたら、扶養から抜ける 3ヶ月を超えたら、扶養から抜ける、 等々の違いがありますので、 厳密には、9月まで扶養から抜けない形にすることでしょう。 9月下旬の残業代が10月支払いなら、9月下旬からシフト増も。 ＞ 月計算のかたちで10月から社会保険料が引かれる認識 違和感感じますが、その通りです。