別にそんな事はない。退職から新しい会社まで手続き等最低でも１週間は見てくれる。話の分かる会社はあなたの有休消化を見越して１か月後にしてくれる場合もある。（それ以上はよほどの能力がある人でないと待ってくれない。） 流れとしてはこんな感じ 在職中に転職活動。（仮に５月４日とする。）転職先から内定通知。（仮に７月４日とする。）７月５日に８月５日付けで退職届を出す。その間有休消化と手続き等を行う。８月６日に新しい会社に就職。 まあこの場合だとハロワから再就職手当が貰えないが。