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ID非公開

2022/11/21 12:34

55回答

14年働いてる人より5年しか働いてない従業員の方がボーナス高いってどう思いますか？働いてる内容は一緒で、5年働いてる人の方が14年働いてる人より好かれてます。

14年働いてる人より5年しか働いてない従業員の方がボーナス高いってどう思いますか？働いてる内容は一緒で、5年働いてる人の方が14年働いてる人より好かれてます。

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回答（5件）

satoko

カテゴリマスター

2022/11/21 12:57

パートやアルバイト正社員でもかわってきます。 好かれる云々レベルの話ではないです。 仕事内容が一緒でも雇用形態が違うとか、 基本給が違うとか、、 会社への貢献度とか。。。。

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質問者2022/11/21 15:08

全て同じです。パートです

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2022/11/21 12:54

ちゃんと実績が残せれば、賞与も増えるし先に出世します

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質問者2022/11/21 15:15

一緒に働いてる人には実績残せてるって言われるけど、上司にはそう見られず‥。

5216595452

2022/11/21 12:43

ボーナスはその名の通り賞与、会社の利益の中から貢献した人に多く分配されるのが本来です。公務員じゃない限りは。

bg5********

2022/11/21 12:39

学歴とか資格とか、勤務評定とかでいくらでもあるんちゃう？好かれる好かれないはまた別問題として。

Aew

2022/11/21 12:36

それが評価 まあ普通は差をつけないけどね 歩合制なら仕方ない