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厚生年金の掛け金について。 旦那の給料はざっと手取り40万くらいですが、 給...

mai********さん

2012/6/323:54:17

厚生年金の掛け金について。

旦那の給料はざっと手取り40万くらいですが、
給料明細を見たら厚生年金が8041円くらいでした。

え?っと思って明細をよく見たら、基本給10万で残りの30万は歩合となっていました。


社長は最近独立して会社を立ち上げたらしく、
厚生年金の会社負担分をケチってるの!?と私は思ってしまいましたが、

厚生年金の掛け金の基準になる標準報酬とは、
あくまで基本給が基準なのでしょうか?


例えば月収100万でも、
基本給が10万なら、厚生年金の負担は最低ランクの1等級になってしまうのでしょうか?

補足年金ダイヤルに電話して聞いてみましたが、
標準報酬月額は3、4ヶ月で見直しがあるので、
そのくらいの時期が経っても金額が変わってなければ連絡くださいと言われましたが、そんなことあるのかなぁと…。

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ros********さん

2012/6/323:57:22

厚生年金の保険料は手取りや基本給じゃなくて
総支給額が基準です

会社がごまかしてるんじゃないですかね

「社長は最近独立して会社を立ち上げた」
ということは旦那さんもその会社に入ったばかりってことですよね
そしたら予定で算定してて基本給が総支給とされてるだけかも?

質問した人からのコメント

2012/6/6 12:24:37

降参 ありがとうございました

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