ここから本文です

64歳11ヶ月で辞めると年金プラス失業保険をもらえます。て本当ですか?

sak********さん

2017/2/2318:59:02

64歳11ヶ月で辞めると年金プラス失業保険をもらえます。て本当ですか?

閲覧数:
40,161
回答数:
1

違反報告

ベストアンサーに選ばれた回答

sui********さん

2017/2/2402:19:38

失業給付は64歳までですと通常の基本手当ですが65歳過ぎると高年齢求職者給付金という一時金に変わります。
ただしこの一時金は総額として明らかに基本手当より金額は低いですから64歳までにやめる方がお得です。
また年齢は常識と民法では数え方が違います、常識では誕生日を迎えると65歳になったと言いますが民法では誕生日の前日に65歳になります、ですから民法上は64歳までというのは誕生日の前々日までということになります。

それと年金と失業給付は併給できません、ですから失業給付をもらっていると年金は調整されて減額されるあるいは出ません。
ただしこれは64歳までで、65歳を過ぎると併給可能になりますから65歳になって以後に手続きをしてください。
つまり失業給付を効率用受給するためには64歳までに退職して、65歳以降に受給することです。
もちろん受給期間は1年しかありませんから65歳になるより相当以前では受給期間が過ぎてしまうので、65歳に近い程よい時期にということです。

質問した人からのコメント

2017/2/24 05:04:02

ありがとうござい 良く分かりました。

「64歳11ヶ月退職失業給付」の検索結果

検索結果をもっと見る

あわせて知りたい

みんなで作る知恵袋 悩みや疑問、なんでも気軽にきいちゃおう!

Q&Aをキーワードで検索:

Yahoo! JAPANは、回答に記載された内容の信ぴょう性、正確性を保証しておりません。
お客様自身の責任と判断で、ご利用ください。
本文はここまでです このページの先頭へ

「追加する」ボタンを押してください。

閉じる

※知恵コレクションに追加された質問は選択されたID/ニックネームのMy知恵袋で確認できます。

不適切な投稿でないことを報告しました。

閉じる