新型コロナウイルスに関係する内容の可能性がある記事です。

新型コロナウイルス感染症については、必ず１次情報として厚生労働省や首相官邸のウェブサイトなど公的機関で発表されている発生状況やQ＆A、相談窓口の情報もご確認ください。
※非常時のため、全ての関連記事に本注意書きを一時的に出しています。

rin********

2020/11/30 20:44

22回答

コロナウイルスにかかり、間に公休も含めて連続20日間休みました。(会社の判断で)

コロナウイルスにかかり、間に公休も含めて連続20日間休みました。(会社の判断で) 給料は、自分の意見等、なにもなく会社が勝手に有給を使われていて 十分な給料は、頂きました。 自分の意思ではなく、有給が使われて給料をもらってる場合、傷病手当は貰えないのでしょうか？

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ベストアンサー

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tar********

2020/11/30 20:57

年休(有給)が使われているなら 給与は全額支給されているので傷病手当はもらえません。 傷病手当は個人が申請して会社と医師の証明をもらうものなので 会社と相談するのが良いと思います。

ThanksImg質問者からのお礼コメント

勉強になりました。ありがとうございます。

お礼日時：2020/11/30 23:36

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