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2021/9/17 12:02

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退職代行を使って退職された方にお聞きします。

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最初のご質問にだけ回答いたします。 正式の委任状を携えていない人が退職の交渉に現れたら、勤務先は、その怪しい連中のいう事をうのみにしてはいけません。 当然ながら、確認します。 委任状を携え、正規の代理人のような形をとっている人や業者が現れたら、法律上で問題の無い弁護士であるかを確認します。それ以外の人や業者が委任状を持っていた時には違法な連中ですから、勤務先はそういう連中と交渉してはいけないんです。 これらの確認をしないと、「第三者のデマで、一方的に雇用関係を解消した」という事で勤務先の違法性がクローズアップされるんです。 もし「連絡をしてほしくない」というなら、弁護士に依頼してください。法律上代理人になることができ、代理人を超えて直接依頼者と接触することを禁じることも可能です。書類のやりとりも、法律事務所を経由するように限定できます。

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この文章を書けるなら代行使う必要もないかと思います。