公務員の今後について質問です。 公務員は待遇が良い。 具体的には、 ①福利...

もはや手遅れ。
ぬるま湯に浸かっていて、外に出ると必ず風邪を引くのと同じです。

仕事以外で外に目を向けて見ては？

例えば家族会やNPO法人の勉強会に参加して視野を広げてみたり、就職についても『現実』どうなのか？などを知ることが大切だと思います。

私は民間に勤めてますが、仮に転職するとなった時の不安は多分同じだと思います。

私が思うに、質問者さんが危惧される①～④は、公務員だけに限った問題じゃないですよ。

私（県庁職員）は、仕事柄民間企業や自営業の方と接する機会が多いですが、心底尊敬できる人に大勢出会う一方で、「この人、よくクビにならないな～」と思うほど使えない人も結構います。要は「どれだけ向上心を持って仕事を取り組むか」という個人の資質が重要なんです。職場や周りの職員に危機感がないなら、自分で目標を設定して頑張れば良いだけの話です。

公務員の待遇ですが、給与は、今現在でも民間と同じかそれ以下です。そして、今後景気が上向けば、民間より大幅に低くなると思います。（ＴＶ等では「民間より遙かに高い」と言われてますが、それは民間の平均をアルバイト等まで含めて無理矢理低くしているからです。正社員同士で比べたらほぼ同じです。）
安定性については、当面公務員の方が良い状態が続くと思います。公務員の人減らしは、基本「退職者不補充」で、現役職員の首切りはまず無いです。ただ、職員数が減るという結果は民間と同じなので、職員の労働環境が厳しくなる点は、民間と同じですね。
これらを総合すると、今後どころか、現在でも「待遇が良い」とは言い切れないと思います。

はっきり言いますが、公務員の仕事は一歩外に出れば何の役にも立ちません。
退職して履歴書もって、就活してみたらわかると思います。
営業やった訳でもなく、技術開発したわけでもなく、接客が上手なわけでもなく、マーケティングしたわけでもない。
何もスキルはつきません。

それを最初から知って就職してますよね？

だから、今何を思っても今更退職して民間にそもそも採用されませんし、採用されても、公務員よりも待遇の悪い
会社しか取ってくれないのは確実です。

公務員の待遇は総合的には悪くないですよ。
お給料は安いです。でも業績が悪化したからと賞与大幅減額されることもないし、倒産することもないし、
福利厚生は大企業に比べれば屁のようなもんです（私は全然使ってませんし、年金も少ないと感じます。
夫の半分しかもらえません。）が、中小零細企業に比べればましだと思います。

結論から行くと、男性だったら辞める選択肢はない。

と思います。今後給与は減額され続けるでしょう・・
公務員の数も減っていくでしょう・・
ギリシャの二の舞にならないためにもそれは健全な事だと思います。

が、それでも中小零細企業よりはまし、なところでしばらくはとどまるのではないかと私は思っています。

私は民間出身ですが、

一点目
公務員がキャリャを積めないのは当然と思います。
それで良いのではありませんか？

国民・市民の人たちへの行政サービスの
スキルは別分野でしょう
転職を考えることは無用に思います。

二点目
待遇は「安定」を除けば、決して良いとはいえませんが、
身分の保証は今後も無くなりませんよ。
色色勉強することは無駄とは思いませんけど。