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駐車違反についての質問です。 私はアルバイトで様々な職場に派遣されています。...

r24********さん

2015/4/800:02:41

駐車違反についての質問です。
私はアルバイトで様々な職場に派遣されています。勤務地、時間はメールで知らされます。

本日ある職場に250ccのバイクで勤務開始30分前に到着したのですが職場の警備の人にバイクはダメだと追い返されてしまいました。警備の人には「本当はダメだけれど向かいの有料駐車場に駐車するように」と言われたので向かったのですか、営業しておらず駐輪することができませんでした。勤務開始時間が迫ったこともあり、やむを得ず自転車が大量に駐車してある場所に駐車しました。
バイトが終わって帰って来てみると駐車違反の張り紙がありました。確かに駐車違反ではあるかもしれません。しかし、メールに添付されていた地図や注意事項にはバイク通勤不可など一切の記載はありませんでした。勤務時間も2時間と定時割れで、違反金が12000円だとすると実に10000円の赤字になります。私は遅刻してでも駐輪場を探すべきだったのでしょうか。私がすべて悪いのでしょうか。違反金を取り消すことができないのはしょうがないと思うのですが腹立たしくて仕方がありません。
どうか意見をお聞かせください。

補足皆様回答ありがとうございます。
冷静に考えると困ったら電話をしてみるというのが一番だったかもしれません。

取り敢えず今回は現象を報告し、苦情を言ってみようと思います。

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jaz********さん

2015/4/800:07:05

その職場に電話して聞くことは出来なかったのですか?
もしくは派遣会社に電話するとか。

とりあえず違反金は払うとして、
バイク通勤不可の記載が無かったことに関しては抗議すべきだと思います。

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han********さん

編集あり2015/4/800:14:49

派遣会社はいつも貴方が派遣先にバイクで行く事を承認しているのでしょうか?
承認していなければ、派遣会社に現状を説明して罰金を請求しても支払ってくれるとは思えません。

man********さん

2015/4/800:09:59

う~~~~ん、どう考えても「駐車違反」と「貴方の職務」は無関係としか思えない。
免許所持者なら駐車禁止のルールも知ってるはずだしね。
初めての勤務地なら、もっと時間に余裕を持って駐車場を探すべきだし。

せいぜい、「バイク通勤不可なら不可って書けよ」って雇用先に嫌味を言うくらい。

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