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労働環境について。

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ID非公開さん

2018/2/508:04:59

労働環境について。

いまの職場の環境に疑問があるので質問します

募集内容、面接内容は下記の通りだったのですが、実際は()の通りです。

①月8日休み(実際は1〜4日)
②月250時間以上働く事。(300時間以上)

そもそも、月8日休みので、250時間労働ってどうなんですか??

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hiroroboxさん

2018/2/1202:28:01

読んで字のごとくでは?

30日-8日=22日。

250時間÷22日=11.36時間

ようするに、毎日3時間半くらいの残業はありますよ、ってことでしょう。

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カテゴリマスター

2018/2/513:46:21

労働契約書のようなものはありますか?
私も約束した労働条件が現に働いている社員と異なっている(土日休みの約束だったが実はシフト休制だった)ことに入社してから気付いたことがありますが、約束を盾に私だけ別扱いにしてもらったことがあります。
まずはしっかり面接時の労働条件を主張なさってください。
それが嘘であり、質問者様の主張が受け入れられないと判明したときに、その嘘を受け入れるのか労働条件の相違を理由として辞めるのかを決めることになるでしょう。

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