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派遣での雇用保険被保険者証について質問させて下さい。 昨年、3ヶ月の短期で大...

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ID非公開さん

2018/2/1313:28:23

派遣での雇用保険被保険者証について質問させて下さい。

昨年、3ヶ月の短期で大手の菓子販売会社に紹介派遣で働きました。
3ヶ月の短期ということで雇用保険の加入は出来ないと言われました


なので雇用保険被保険者証はもっていませんが、本来なら雇用保険に加入出来る条件ですよね?(ブラック企業なのか?と思いました)

また派遣で短期で働く予定で今探しているのですが、雇用保険被保険者証がなければ3ヶ月働いていたと言っても嘘だと思われますか?(>_<)

補足紹介派遣なので、雇用保険に入れないと言われたのは派遣会社ではなく、派遣された大手の会社です。

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omi********さん

2018/2/1401:20:31

紹介予定派遣の場合、派遣期間中の雇用主は派遣会社になります。
雇用保険の適用になる届け出をハローワークにするべきなのは派遣会社だってことですから、派遣された大手の会社には何の罪もありません。

派遣された大手の会社は変なことを言っているような気もしないではないですけど、「3か月で派遣期間が終わって、うちの会社では本採用にはならないんだから、うちの会社では雇用保険には入れませんよ」という当たり前のことを言ってるだけであるような。

まずは派遣会社に聞いてみたほうがいいでしょう。被保険者証を保管しているかもしれません。

日本は高度な司法制度で成り立っていますが、その法律を無視して原則加入である皆保険に加入させないという企業は珍しくもなんともないので、被保険者証がないのであってもあっさり信じるんじゃないか、と。

佐川国税庁長官に「紙がないんですけどみんな信じてくれますかね?」って聞いてみましょう。
安倍とか麻生とかでもいいです。

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