失業保険についての質問です。

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回答ありがとうございます。 ということは、例えば何事もなければ20日出勤するはずだったが、ケガをしてその20日間は丸々休業となり休業補償をもらった場合は、休業補償の額は計算に含めないし、日数もその月は無視してさらに1か月遡って計算するという理解で大丈夫でしょうか。 なんかまどろっこしくてすみません。