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2020/9/2 15:36

44回答

これは不採用?

転職 | 就職活動169閲覧

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予定は長く書いとくことの方が多い。 落とそうとするやつに、もう一度来てもらってもいいかとか言わないと思う。 そしてなるはやで連絡したいとのこと。 合格しててもおかしくないと思います。 ちなみに中小ですか?

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質問者2020/9/2 15:51

社員数人の出来て数年の会社です。 ただ採用自体は親会社と雇用契約するみたいです。

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あんまり所要時間は採否に関係ないと思います。 面接官が決め手としておもっていたことが、そうそうに聞けてクリアなら、 次へ進めるという判断をして、おわりにします。 面接官の業務時間をつかっているわけなので、時間いっぱいいっぱい 使うなんて、そうそうありません。 逆に決め手に欠けて、次へ進めるか判断材料に乏しい場合は、 時間使うかもしれませんが、それも、ボーダー上にいる人だけで、 それ以外は、早々に切り上げるでしょう。 もう一度来てもらうかもしれない、は、 判断に困っている感じがしますね。 もしくは、予定していた面接官ではなく代理だったので、 再度判断したいから、もう一回というケースはあり得ますが…。

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質問者2020/9/2 15:47

ご返信ありがとうございます。 面接官は代表取締役の方なので代理ではないと思います。 ただ親会社採用の派遣という形になるので全権はないのかもしれません。

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せやろね

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