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2021/8/2 21:04

66回答

旦那のお休みに合わせて

補足

お洋服屋さんのパートです。

パート | 退職115閲覧

ベストアンサー

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質問者2021/8/2 21:10

その家庭の事情はなんですか?と 聞かれた場合どうされますか? 絶対聞かれそうです。 思い浮かばないですよね。 ありがとうございます。

ThanksImg質問者からのお礼コメント

ベストアンサー選べないので 最初に答えていただいた方を選ばせてもらいました。 色々迷いましたが家庭の事情でで通します。 皆様ありがとうございました。

お礼日時:8/2 22:38

その他の回答(5件)

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そこは正直に話して全く問題ありません。休み固定の方が、シフト組みやすいですよ。

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質問者2021/8/2 22:35

休み固定の方が予定も入れれますよね。 ありがとうございました。

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私のところでは正直に言っても採用されますけどね 私も言いましたけど採用されましたよ

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質問者2021/8/2 21:48

正直に話されたんですね。 採用されなければご縁がなかったと言うことですよね。

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家庭の事情、とでも言えば良いですよ。 突っ込んで聞くようなら、どうしてそこまで聞く必要がありますか?と。 それで文句言うような会社なら受からない方が良いと思いますよ。

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質問者2021/8/2 22:19

入社してからなら強く言えますが 採用前では強きで言えません。 プライベートを聞き出されるのも いくらなんでも嫌ですよね。

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採用されないこともないと思いますが、採用になってから、もし火曜日が忙しいとなった時に、大した理由でない場合、無理に出勤させられる恐れがあるのでそれなりに考えた方が良いでしょう。 私なら、自身の習い事とか、親の介護・送迎とかを理由にしますね。

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質問者2021/8/2 22:22

それなんです。 他のスタッフさんが火曜日お休みほしいとなったら、旦那さん休みぐらい変わって欲しいとか言われそうな気もします。 習い事いいかもしれませんね。

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いや、一番の良い理由では。 むしろ、火曜日型の人が休んで固定されていると厳しいのでは。

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質問者2021/8/2 22:23

前に辞めた人が何曜日お休みだったかにもよりますよね。 ありがとうございました。