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2021/10/20 9:26

22回答

一応、公務員採用試験 として、非正規 とはいえ、書類選考から筆記/面接試験 がある身分「一般職/地方公務員」ですが 年度最大4回(4/1~3/31)の任用なのに、

補足

回答に個人を中傷する投稿が、 見受けられるのですが、紳士な 回答を宜しくお願いします。

公務員試験 | この仕事教えて96閲覧xmlns="http://www.w3.org/2000/svg">25

ベストアンサー

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質問者2021/10/20 9:38

あの、文章の前後に矛盾は無いかと 思いますが・・・それはともかく、 総数というのは、どの様なデータ、 根拠に基づくもなのでしょうか?

ThanksImg質問者からのお礼コメント

何とも不可解な回答でしたが、 仕方なく、ベストアンサーでは ないのですが、選ばざるを得えず  遺憾ながら意に反しますが、 アンベストアンサーとします。

お礼日時:10/20 10:58

その他の回答(1件)

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論旨が通らない文章しか書けない上にそれを指摘すると突っかかるような人は、採用したくありませんので、 筆記(作文で)このような文章を書いて、面接でそういう人だと察知されれば、 募集人数より応募者の方が多ければもちろん他の人が採用されるでしょうし、例え応募者の方が少ない、あるいは順位付けでは採用予定者数以内でも、不採用になる可能性はあるでしょう。

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質問者2021/10/20 9:54

まったく意味不明な投稿は非常に、 迷惑なのですが、中傷回答は 人として最低かと思います。