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2021/11/23 0:31

22回答

交通事故にあい仕事を辞めました。 しばらく休んでいたので、その分は保険会社が休業損害として出すそうです。 その後復帰することなく退職したので失業保険の申請をし、現在給付制限中です。

ベストアンサー

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質問者2021/11/24 9:30

まだ痛みはありますが、仕事が出来ないというわけではないので仕事を探しているので大丈夫ということですね。 休業損害と失業保険の同時給付がダメと聞いたので不安になりました。 安心して仕事を探そうと思います。

ThanksImg質問者からのお礼コメント

ありがとうございました。

お礼日時:2021/11/28 11:28

その他の回答(1件)

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怪我で退職したなら医師の就労可能証明書などを提出してハローワークがすぐに働けると判断したら正当な自己都合退職=特定理由離職者の判断がされたら給付制限免除だったのではないですか?

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質問者2021/11/23 9:27

それも考えたのですが、怪我と言ってもむちうちだけなのでそれも難しいかなと思って。 仕事も辞めるように言われたわけではないんですよね。