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2021/12/2 7:18

77回答

派遣の仕事をしてて、ここの派遣先はもう辞めようと思うときってどんなときですか?

補足

皆さんありがとうございます。私もなんとか1回目の更新はしたものの、頑張って毎日行ってますが、存在としてあまり大事にされてないというか。続けたらいいし、辞めたかったら辞めていいよ、と私の意思に任せる、みたいな感じでやってても仕事に積極的に取り組めない、やる気を削がれてしまった感じです。こんな内容で辞めていいのかも迷ってます。

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質問者2021/12/2 8:21

はい、そうしたいですね。。色々冒険する歳ではないですし。どうしても資金繰りが必要だったので、今回は更新し3月末までの契約をしたばかりですが、違う場所に行く準備します。。

ThanksImg質問者からのお礼コメント

皆さまありがとうございました

お礼日時:2021/12/5 18:44

その他の回答(6件)

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2021/12/4 22:51

数え切れない程、派遣の経験が有ったので、本当に色々有りましたね。 ・採用してくれた女性社長が突然退職した時、知らない他社の男性が仕切ろうと動き出した ・派遣先担当者と合わない 特に年齢重ねると、嫌がらせが多い。 ・同派遣会社の先輩派遣社員の嫌がらせも有るからビックリ! ・仕事が合わない、つまらない。 ・求められるパソコンスキルが高過ぎて無理。 まとめると、①人間関係②業務が合わなかった ですね。 >補足について 派遣社員は直接雇用では無いので、社員にとってはサポートとして見られるので、「存在」云々等を社員と同じ様に求めるべきでは有りません。 それを望むなら、派遣社員は辞めて契約社員でもアルバイトでも… 直接雇用で働くべきです。

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上司と合わない。自分にだけ業務連絡がない。職場の雰囲気があわない。仕事が苦痛。

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今年1月から9月末まで就業した派遣先はフルテレワークでしたが3度目の更新依頼(半年更新依頼)を断って辞めました。 指示責任者が人として信用出来なかったので。 私の業務は某クラウドサービスのサイト構築と運用、相談でしたが協力会社への業務移管の調整等も振ってきて時給アップと引き換えに了承しましたがますます酷くなり、自分も参加する協力会社への説明会開始30分前になったら突然体調不良と言い出しリモートもオフラインにしてしまったので翌日文句を言ったら「は〜い(笑)」とおちょくった様な返事だったのでこの人は信用出来ないと判断しました。 私の後任含め5人以上が12月末で辞めるそうです(笑)

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仕事がきつい、嫌がらせをされた、家から遠い、朝が早い、帰宅時間が遅い、苦手な人がいる

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態度が悪く派遣を見下すような社員がいるとき

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