扶養について質問です。 夫婦両方働いているとして、妻が今まで自分で働いて自分で税金・社会保険料を支払っていたとします。 そこで夫の扶養内で働けるような収入の仕事に変えようと思い、一旦今まで働いていた会社を辞めるとします。 その後2週間後に扶養内で働ける新たな仕事を見つけて扶養に入るとします。 ここで質問です。 上記のような場合、一旦妻が退職したということで扶養書類を提出し、再就職したら再度書類を提出するのが正規のやり方だと思いますが、再就職した段階で転職ということで扶養申請しても問題ないでしょうか？ 無職の2週間分の社会保険料や税金未払いにより何か問題になり得ますでしょうか？ ちなみに退職日も再就職日も同月内の場合とします。 素人的な質問で申し訳ありません。 ご回答宜しくお願いします。