転職後の計画。現在転職活動中ですが、面接の中で「入社後3か月半年1年2年の行動計画は?

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ThanksImg質問者からのお礼コメント

先方の意図が分かりました。ありがとうございます。

お礼日時:1/20 23:12

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一年後や2年後の計画を出せ? バカな会社だな。マネージャーを雇うつもりならともかくも、一般の社員にそんな事を望んでるなんて、きっと無能な部下を指導できない管理職がいるんだろうな。 そんなの計画を出したからって、何の意味があるのだろう? まだ一日も働いた事がない貴方に何を求めてるんだろう? こんな変化が多い時代に、2年後を予想しろ?占い師が欲しいのかな?口だけの夢想家が欲しいのかな? 部長として雇いたいってわけじゃないのでしょ? たぶん、優秀な人を中途採用だって理由で普通の賃金で雇いたい?って欲張りなんだろうけれど、はたして優秀な人が応募してくるんだろうか? 優秀な人がこういう会社になんか応募するわけないのにね。普通のバカだな。 今いる部下の社員は無能な奴ばっかしだ?自分が無能で育てられないだけなのに。 やばい会社だよな。きっと。社長も欲張りなだけで儲けてただけの会社だと思うな。普通の人を普通の社員にすら育てられない会社なんでしょうね。