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2021/2/25 15:41

44回答

失業手当について

ベストアンサー

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質問者

2021/2/27 20:17

書いちゃいました、、、 でもちゃんと理由を書いて話したいと思います。 ありがとうございます!

その他の回答(3件)

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2021/2/27 16:32

いいきみじゃないかな。 と思っているのもいるのでは。 23歳ぐらい新卒正規雇用採用で終身正規雇用勤務で、 他人の正規雇用就職を終身排除し続けて、 正規雇用採用は23歳ぐらいの新卒採用だけ。 どういう企業かわかりますか?。 正規雇用の23歳ぐらいの新卒採用比率が多い企業なんですかね。 そなたには無縁なのか知りません。

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質問者

2021/2/27 18:20

んー、なんかよくわかりませんがありがとうございました^^

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ハローワークに対して事情を説明の上、異議を申し立てる事は可能です。ただし実際に解決に至る可能性はかなり低い事が多いです。異議を申し立てた後は、ハローワークから会社側へ質問等がいくと思いますので、会社の非がある場合には、その証拠を隠蔽される前に掴んでおく事が重要かと思います。

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うまく騙されましたね。 次の就職先には特に情報は洩れないので 会社都合だろうが、自己都合だろうが本人が離さない限り 情報が漏れることはありません。 自己都合にしてもらったほうが得なのは会社だけです。 ハローワークに伝えても何も出来ないと思いますので 会社都合にしてもらいたい旨を、会社と話し合うしか手段は無いと思います。

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