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2022/1/16 11:53

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保険証についての質問です。 任期満了に伴い、現在の職場を退職することになりましたが、次内定を貰っている職場では時短勤務のため雇用保険、社保には加入しないこととなっています。

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質問者2022/1/16 12:15

回答ありがとうございます。 同じ職場で社保(協会けんぽ)には5年加入しておりますので条件はクリアしています。自治体の国保係に問い合せたところ、ひとり親ですが現在の年収面から見て国保の金額もそれなり高くなるのでと言われたので任意継続の話をされましたが現在在職中の総務の担当が当面不在のため悩んでおりました。 明日、総務の担当が居なくとも協会けんぽに問い合わせようと思います。

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退職日の時点で健康保険の被保険者であった期間が継続して2ヵ月以上だった場合は、最長2年まで健康保険の任意継続ができます。 ただし、会社負担がなくなり、保険料は全額自己負担になります。協会けんぽなら従来額の2倍です。健康保険の場合は2倍かそれ以上です。